销售领导能力的学习与发展
改变你的领导技能
带领你的团队走向成功
一个被授权的，有效的销售领导是任何公司成功的关键组成部分. 然而,, 乐博网页版首页的研究表明，43%的销售领导没有接受有效的培训.
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内在动机管理
问责制
招聘
训练
性能
植入高度责任感的文化.
学习如何帮助你的团队获得持续的成功. 建立问责制的文化首先要与管理人员建立一致的方法, 最低承诺的行为, 以及正确的领先和落后指标，每个人每天都要对这些指标负责.
提高领导能力 & 沟通技巧.
.学习如何快速识别和解决冲突, 在会议和一对一的场合清楚地表达你的愿景, 并赋予你的团队成员以最佳的表现水平.
采用基于衡量的招聘流程招聘顶尖人才.
学习如何建立准确的招聘信息, 客观地评估和选择候选人, 为团队中的每个职位制定入职和绩效计划.
为什么是乐博网页版首页学习.
专业从业人员
乐博网页版首页提供了一个合作伙伴与成功的销售领袖，谁是CROs, 全球销售总监, 客户成功高级副总裁, 实施和更多的副总裁——这意味着你可以相信乐博体育app下载的经验是实际的和被证明的, 不是学术性和理论性的.
潜在的信仰体系
乐博网页版首页的学习经验是一种信仰体系，而不是一次性事件. 领导者接受改变的思维方式，并继续执行, 完善, 并将这些信念作为持续学习后道路的一部分.
领导建模
乐博网页版首页教你如何以身作则，改变他人的思维方式. 在日常工作中对行为建模可以加速整个团队的转换.